Conseil – accompagnement
Nous proposons des prestations personnalisées réalisées par un ou plusieurs consultants et sous la responsabilité d’un chef de projet.
Notre objectif : vous épauler dans l’optimisation de la performance de votre entreprise.
Conseil – accompagnement
Audit ressources humaines
- Diagnostic de climat social et enquête de satisfaction
- Analyse du fonctionnement des équipes et des organisations
- Audit de management : outils, styles de management
Aide à la mise en place d'outils de pilotage
- Lettres de mission
- Organigrammes
- Entretiens annuels individuels
- Délégations
- Instances collectives
- Règles de fonctionnement et de reporting
- Interfaces entre services
- Tableaux de bord d’activité
Accompagnement d'actions de management
- Mobilisation des hommes
- Animation des équipes
- Harmonisation des pratiques managériales
- Développement du leadership des encadrants
- Construction et renforcement de la cohésion d’équipe (team-building)
- Gestion de conflits
- Mise en place et développement du fonctionnement transversal
- Conduite et management de projet
- Pilotage de changements
- Retour et capitalisation d’expérience
- Pilotage d’ateliers de débriefing et d’échanges
- Accompagnement de comités de direction (rôle, instances, prise de décisions)
- Amélioration de la communication et des interfaces entre entités…